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在中国软件行业协会、日本情报处理开发协会等国内外组织的支持下，大连在全国率先启动了个人信息保护工作。２００６年４月，出台了全国首部关于个人信息保护的地方性行业规范——《大连软件及信息服务业个人信息保护规范》，面向全市软件与信息服务企业开展个人信息保护评价工作。２００７年６月，该规范被批准为辽宁省地方行业标准。 |
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１哪些单位和个人应该参加基本养老保险？
我市行政区域内的城镇各类企业及职工、个体工商户业主及其从业人员和灵活就业人员都应参加基本养老保险。
城镇各类企业指国有企业、集体企业、外商和港、澳、台投资企业、股份制企业、私营企业、其他城镇企业。
企业职工是指上述企业招用的固定工、合同制职工、临时工。
灵活就业人员是指持失业证的自由职业者、下岗、失业人员。
２企业应该为所有招用的职工缴纳基本养老保险吗？
企业与劳动者签订劳动合同，劳动者都应享有社会保险（包括基本养老保险）。在我市城镇企业（含个体工商户）从业的本市职工、农民工、外埠人员、外籍人员及港、澳、台地区人员、学徒工、临时工、试用期内的职工，均应参加城镇企业职工基本养老保险。
如职工发现企业没有为自己缴纳基本养老保险费，可向企业上级主管部门或区、市劳动监察部门举报。
３企业拒不参保或不依法缴纳养老保险费有哪些强制措施
１．《社会保险费征缴暂行条例》规定：缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记、注销登记，或者未按照规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处１０００元以上５０００元以下罚款；情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处５０００元以上１万元以下罚款。
２．缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门申请人民法院依法强制征缴。
４企业少报、漏报缴费基数有什么危害？
缴费基数是企业和职工个人依据工资收入如实申报的，是社会保险经办机构为参保人员记载养老保险个人账户的重要依据。少报、漏报缴费基数不仅违反了国家规定，更重要的是，减少了职工个人账户的金额，降低了职工享受养老保险的待遇水平，直接损害了参保职工的切身利益。
５企业不能正常经营、欠缴社会保险费，职工流动时，如何办理养老保险关系转移？
职工所在企业已参加养老保险，因企业不能正常经营等原因欠缴社会保险费的，职工流动时，可由企业为其单独补缴社会保险费，社会保险经办机构可将其养老保险关系转移到重新就业的企业，或转移到个体缴费窗口以自由职业者身份接续缴费。
“企业给我们钱，让我们职工自己缴保险，这种做法对吗？”在近日我市开展的巩固和完善城镇社会养老保险体系专项行动宣传日活动中，不少市民将关乎自己权益的相关问题抛了出来，市劳动保障部门的有关负责人对此进行了详细解答。
该负责人说，部分企业钻空子，让职工自己缴保险的做法不对，职工个人缴费比例低于单位缴费比例。根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定，依法参加社会保险是企业和劳动者的社会责任和法定义务，企业和职工必须依法参加养老保险，按规定履行缴费义务。同时，养老金领取的高低与缴纳基本养老保险费的多少紧密相关，多缴纳基本养老保险费其退休后基础性养老金、个人账户养老金、过渡性养老金都将相应增加，会多领取养老金。
企业及职工需参加几种保险、缴费比例是多少？
企业及职工需参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种。各项社会保险费缴费比例：
险种 单位缴费比例 个人缴费比例
基本养老保险 １９％ ８％
基本医疗保险 ８％ ２％
失业保险 ２％ １％
工伤保险 差别费率、浮动费率
（０．５％－２．０％）之间 无
生育保险 ０．５％ 无 |
近日，一位有20多年从事计算机维修工作的朋友向记者咨询：他的视力越来越差，眼睛又很干涩难受，这些症状是否是职业病。昨天，记者带着问题咨询了市职业病防治中心专家，他们的答复是，职业病与职业相关疾病不是一回事。
其实，像这位朋友一样，如今，许多天天与计算机打交道的 IT工作者、公司白领、教师、商场销售人员等都很容易患上一些“现代病”———如视觉疲劳、颈肩腕综合征、静脉曲张等。有关专家告诉记者，职业病是指工作人员在单位工作中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。在我国，法定职业病有10类115种。上面说到的那些疾病都不在我国法定的职业病目录内，不属于职业病，而只能称为与职业有关的职业相关疾病。这些疾病经过适当休息或经过一段时间的治疗可以痊愈。
但专家指出，不能因为这些疾病不属于职业病范畴就可以忽视，尤其是对用人单位而言，保护劳动者健康是任何企业和机构都应自觉承担的义务和责任。今年职业病防治宣传周的主题是“工作·健康·和谐”。关心和关怀职工身心健康，营造和谐健康的工作环境，是每个企业尊重人才的具体表现，同时，也是企业创造财富的良性竞争条件。 |
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灵活就业人员是指持失业证的自由职业者、下岗、失业人员，部分无法办理《失业证》的残疾人员持《残疾证》也可视为灵活就业人员。缴费基数共有5个档
灵活就业人员可在大连市上年度职工月平均在岗工资60％ 100％的范围内自行确定缴费基数，共有5个档，缴费比例为20％。
灵活就业人员首次参加社会保险时需持失业证、身份证、户口本、二张一寸照片。每年5月，市政府将公布全市上年职工月在岗工资，7月1日前，灵活就业人员可到所在地社会保险经办机构申报缴费基数。同一社保年度内缴费基数不允许变更。以后社保年度如不变更缴费系数，仍按上一社保年度缴费系数确定新的社保年度缴费基数，但月缴费金额将有所变化。
领取失业救济金期间可自行选择是否缴纳保险费
灵活就业人员在领取失业救济金期间，可自行选择是否缴纳养老保险费，不需要缴纳医疗保险费。领取完失业救济金，应于次月8日前凭身份证、失业证、养老保险手册、已参加医疗保险的带医疗保险卡到所在社会保险经办机构办理养老、医疗保险接续缴费手续。
银行代扣发生欠费时，养老保险不需办理补缴手续，直接到银行办理存款业务即可。
缴费情况及个人账户查询方法
通过银行扣款的可以到银行任一网点打印《账户明细》或《社会保险银行扣款对账单》以核对养老、医疗保险存款及扣缴情况。养老保险个人账户可通过大连劳动保障网（ www． ldbzj．dl．gov．cn）网上查询或拨打电话12333查询，也可以直接到社会保险经办机构自助查询。
有欠费的灵活就业人员重新就业时，必须补齐欠缴的社会保险费方可办理社会保险关系转移手续。其中市内四区没有参加医疗保险的灵活就业人员需从 2002年4月起补缴医疗保险费。灵活就业人员重新就业办理转移需提供：新单位劳动合同、养老保险手册、失业证、新单位养老保险微机编号、医疗保险卡、医疗保险证。灵活就业人员如何办理退休手续
（一）达到法定退休年龄前一个月到居住地社区填写《退休人员社会化管理档案卡》；
（二）达到法定退休年龄当月15－25日到档案存放处申请办理退休手续。
灵活就业人员需提供：养老保险手册、身份证、失业证、银行缴费卡、《退休人员社会化管理档案卡》、医疗保险卡。医疗保险全部缴费年限（含视同缴费年限）不足25年的，还需要一次性补齐25年（退职人员医疗保险需缴费至男年满50周岁，女年满45周岁，方可享受退休医疗保险待遇）。
灵活就业人员未达到法定退休年龄死亡，将退付其在企业缴费期间的个人缴费本息与1998年开始按个体缴费政策缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。灵活就业人员在计发养老金时
与企业职工没区别
计入个人账户的比例与企业职工一致，基本养老金计发办法也与企业职工相同，因此，在计发养老金待遇时同企业职工完全一样。 |
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大连市海岸线全长1906公里，约占全国7％和辽宁省56％。20世纪50年代，大连市就提出了构筑沿海绿色屏障的奋斗目标，并将其纳入全市发展总体规划。经过不懈努力，特别是近五年的绿化美化，大连市沿海防护林体系建设已初具规模，步入由一般营造林向又好又快发展的现代林业轨道。目前，大连市累计建设沿海防护林 324万亩，构筑了沿海绿色防护屏障，有效地促进了国民经济和社会的发展。 |
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